filosofiki.eu
RSS Facebook Contact




Ανακοινώσεις


Μην φοβάστε και μην ξεχνάτε να μας ενημερώνετε για μη ενεργοποιημένους λογαριασμούς!

Αν υπάρχει πρόβλημα με την ενεργοποίηση του λογαριασμού, ενημερώστε το θέμα εδώ.


ΨΧ49 || Μετρήσεις ειδικών ενδιαφέροντων, κλίσεων & ικανοτήτων

Εδώ μπορείτε να ανακοινώνετε και να ρωτάτε σχετικά με παλαιά θέματα του Τμήματος Προγράμματος Ψυχολογίας.

Συντονιστής: Σελήνη

Κανόνες Δ. Συζήτησης
Πριν ανοίξετε νέα ενότητα ρίξτε μια ματιά στον οδηγό εύρεσης ενοτήτων μήπως αυτό που ψάχνετε υπάρχει ήδη.
Να είστε σαφείς στον τίτλο της ενότητας (κωδικός, τίτλος και εξάμηνο μαθήματος)
Αποφεύγετε να γράφετε με κεφαλαία γράμματα ή greeklish

Κανόνες Λειτουργίας Forum Φιλοσοφικής

ΨΧ49 || Μετρήσεις ειδικών ενδιαφέροντων, κλίσεων & ικανοτήτων

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό nadine » 17 Ιούλ 2007, 21:01

Θέματα Εξεταστικής Ιουλίου 2007

4 ορισμοί:ικανότητες, δεξιότητες, επαγγελματικές αξίες, επαγγελματικά ενδιαφέροντα (2μονάδες)

4ερωτήσεις σύντομης ανάπτυξης:μέθοδοι ανάπτυξης ερωτηματολογίων διαφερόντων, γιατί τα δηλωτικά ενδιαφέροντα έχουν μεγαλύτερη προγνωστική αξία από τα καταγραμμένα, τι εξετάζουν τα ερωτηματολόγια προσωπικότητας, ποιά τα ανεπιθύμητα αποτελέσματα που έχει η χρήση τέστ από συμβούλους που δεν είναι σωστά εκπαιδευμένοι (4 μονάδες)

2ερωτήσεις ανάπτυξης:ο ρόλος του συμβούλου στην επαγγελματική αξιολόγηση, το Ερωτηματολόγιο Επαγγελματικών Διαφερόντων για σχολεία κι ενήλικες (4 μονάδες)
Άβαταρ μέλους
nadine
 
Δημοσιεύσεις: 22
Εγγραφή: 21 Ιουν 2007, 18:15
Ευχαριστώ: 0

Σεπτέμβριος 2006

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό popi » 04 Οκτ 2007, 22:05

Συμπληρώστε στις προτάσεις, απαντήστε σε ΟΛΑ:

1. οι επαγγελματικές αξίες εκπροσωπούν...
Οι επαγγελματικές αξίες συναντώνται...

2. Ανάπτυξη διαφερόντων και πως συμβάλλουν στη λήψη επαγγελματικών αποφάσεων;
3. Η χρησιμότητα ψυχομετρικών εργαλείων
4. Τα κοινωνικά στερεότυπα και πως επιδρούν στις γυναίκες ως προς τη επαγγελματική πορεία (περίπου ετσι);
5. Το Ερωτηματολόγιο Επαγγελματικών Διαφερόντων βασίζεται στην αντίληψη...
6. Το Ερωτηματολόγιο Επαγγελματικών Διαφερόντων αποτελείται...
7. Το Ερωτηματολόγιο Επαγγελματικών Διαφερόντων εκδίδεται σε.... σχεδιασμένα να ...
Άβαταρ μέλους
popi
 
Δημοσιεύσεις: 10
Εγγραφή: 22 Σεπ 2007, 20:14
Ευχαριστώ: 0

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό Μπουμπού » 02 Ιούλ 2008, 13:39

kathy1986:

ΨΧ49: Μέτρηση ειδικών διαφερόντων κλίσεων και ικανοτήτων:
Θέματα Ιουνίου 2008:
1α) Να δώσετε ένα οριμό για τα επαγγελματικά ενδιαφέροντα.
1β)Ποιοι τύποι επαγγελματικών διαφερόντων υπάρχουν; Ποιος τύπος έχει την μεγαλύτερη προγνωστική αξία;
1γ)Από ποια ηλικία και μετά μπορούμε να χρησιμοποιήσουμε τα επαγγελματικά διαφέροντα στον επαγγελματικό σχεδιασμό;

2α)Να δώσετε ένα ορισμό για τις επαγγελματικές αξίες.
2β)Αναφέρατε 5 παραδείγματα επαγγελματικών αξιών.

3) Ποια είναι τα κριτήρια για να εξετάσει ο σύμβουλος τη χρησιμότητα των Εργαλείων μέτρησης ( ερωτηματολόγια, τεστς)

4)Στάσεις των συμβουλευομένων απέναντι στη χρήση των τεστς: Τι πρέπει να προσέξει ο σύμβουλος;

5)Ερωτηματολόγιο Επαγγελματικών Διαφερόντων: Περιγράψτε το σύντομα.



Να απαντηθούν όλες οι ερωτήσεις σύντομα.
Ξύπνησες καλά και έχεις διάθεση να βοηθήσεις?? Ψαχνεις ποια θα είναι η καλή πράξη της ημέρας σου?? Στείλε μου πμ για να ανεβάσεις σημειώσεις στο Πρόγραμμα Ψυχολογίας!!
Άβαταρ μέλους
Μπουμπού
Επίτιμος Συντονιστής
Επίτιμος Συντονιστής
 
Δημοσιεύσεις: 783
Εγγραφή: 19 Ιουν 2007, 21:39
Τοποθεσία: ΦΠΨ
Ευχαριστώ: 0

Re: ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό vaggelio » 12 Σεπ 2010, 17:22

sos ΠΑΙΔΙΑ... οποιος γνωριζει ορισμους και παραδειγματα για επαγγελματικα διαφεροντα και επαγγελματικες αξιες, θα με σωσει.... δινω αυριο, και μαλλον αυτα περιεχονται στισ σημειωσεις της που εγω δεν εχω...
vaggelio
Άβαταρ μέλους
vaggelio
 
Δημοσιεύσεις: 94
Εγγραφή: 17 Φεβ 2009, 14:44
Ευχαριστώ: 0

Re: ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό Dominique » 24 Οκτ 2011, 17:30

Παιδια οταν λεμε συντομη απαντηση τι εννοουμε :?: :?:
3 γραμμες :?: 10 :?: Ή 20 :?:
Μου ειπανε οτι δινει δικες τις κολλες ισχυει :?: ποσο περιθωριο σου αφηνει να απαντησεις :?:
πλιζ οποιος ξερει ας μου απαντησειιιιι!! :study:
Ήρθαν τα αύρια να διώξουν τα σήμερα...
Άβαταρ μέλους
Dominique
 
Δημοσιεύσεις: 166
Εγγραφή: 04 Ιαν 2008, 03:45
Ευχαριστώ: 0

Re: ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό nikos_psych » 24 Οκτ 2011, 20:59

Όταν λέμε σύντομες απαντήσεις, εννοούμε ότι περιγράφουμε με σαφή περιεκτικό τρόπο, σχεδόν μηχανιστικά αυτό που μας ζητάει χωρίς να πλατιασουμε ή να αναπτυξουμε το θεμα. Σα να δίνεις εναν ορισμό. Δε νομίζω οτι μπορει να σου πει κανεις τις σειρες..Εξαρταται απο το θεμα! Και ενταξει δε θα χασεις βαθμους απο αυτό εκτος αν γραψεις καμια εκθεση και ξεφυγεις απο το θεμα! :goodluck:
Άβαταρ μέλους
nikos_psych
 
Δημοσιεύσεις: 225
Εγγραφή: 30 Μάιος 2008, 12:08
Τοποθεσία: Χαλκίδα
Σχολή/Τμήμα: Πρόγραμμα Ψυχολογίας
Ευχαριστώ: 1

Re: ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό Dominique » 24 Οκτ 2011, 21:43

nikos_psych έγραψε:Όταν λέμε σύντομες απαντήσεις, εννοούμε ότι περιγράφουμε με σαφή περιεκτικό τρόπο, σχεδόν μηχανιστικά αυτό που μας ζητάει χωρίς να πλατιασουμε ή να αναπτυξουμε το θεμα. Σα να δίνεις εναν ορισμό. Δε νομίζω οτι μπορει να σου πει κανεις τις σειρες..Εξαρταται απο το θεμα! Και ενταξει δε θα χασεις βαθμους απο αυτό εκτος αν γραψεις καμια εκθεση και ξεφυγεις απο το θεμα! :goodluck:



ααα μάλιστα!!! κατάλαβα!! ξερω τι θα πει συντομη απαντηση, απλα δειχνει να ειναι σημαντικο για την σιδηροπουλου αυτο, και περισσοτερο για το στυλ εκεινης ρωταω..
Ήρθαν τα αύρια να διώξουν τα σήμερα...
Άβαταρ μέλους
Dominique
 
Δημοσιεύσεις: 166
Εγγραφή: 04 Ιαν 2008, 03:45
Ευχαριστώ: 0

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό christyf » 06 Μάιος 2013, 17:21

Σας παρακαλώ αν θυμάται κάποιος παλιά θέματα του 12 ας τα καταγράψει εδώ.. :thxx: :thxx:
Άβαταρ μέλους
christyf
 
Δημοσιεύσεις: 66
Εγγραφή: 30 Αύγ 2012, 12:31
Ευχαριστώ: 3

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό athvarv » 08 Σεπ 2014, 17:52

Ιούλιος 2014
Όλες υποχρεωτικές

1)Τι είναι τα επαγγελματικά ενδιαφέροντα και ποιοι οι τρόποι αξιολόγησής τους
2)Περιγράψτε ένα ερωτηματολόγιο ενδιαφερόντων
3)Πολλές φορές προτιμάται η μετάφραση ξένων ερωτηματολογίων αντί για την κατασκευή νέων σε μια χώρα. Πώς κρίνετε αυτή την τακτική?
4)Ορισμός αξιοπιστίας κ εγκυρότητας
5)Τι είναι η στάθμιση ερωτηματολογίων και τι πρέπει να προσέχει ένας σύμβουλος σχετικά με τη στάθμιση ενός εργαλείου. (περίπου)
6)Χρήση ψυχομετρικών εργαλείων στη χώρα, δεδομένων των σύγχρονων κοινωνικο-οικονομικών συνθηκών. (περίπου)
7)Περιορισμοί και κίνδυνοι στη χρήση των τεστ. (περίπου)
Άβαταρ μέλους
athvarv
 
Δημοσιεύσεις: 6
Εγγραφή: 15 Φεβ 2014, 18:44
Ευχαριστώ: 0

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό soupline » 10 Ιουν 2015, 16:38

Επιλογή απο τις 4 τις 3
1) πρέπει να μειωθεί η χρήση τεστ ενδιαφερόντων;
2) σε τι περιπτώσεις χρησιμοποιείται το ACDM, το CDMP και το CTI;
3) μαθητής Α' Λυκείου που δεν ξέρει τι κατεύθυνση να πάει και αν θα του κάναμε ερωτηματολόγιο ποιο, αν όχι πως γίνεται η καθοδήγηση;
4) πως γίνεται η μετάφραση των ερηματολογίων;
Άβαταρ μέλους
soupline
 
Δημοσιεύσεις: 15
Εγγραφή: 08 Σεπ 2014, 16:57
Σχολή/Τμήμα: Τμήμα Ψυχολογίας
Ευχαριστώ: 2

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό Heartagram » 23 Σεπ 2015, 21:42

Θεματα σεπτεμβριου 2015
3απο τα 4
Θεμα 1ο
α) απαραιτητη η χρηση των ψυχομετρικων εργαλειων στην επαγγελματικη συμβουλευτικη ;να αιτιολογησουμε
β) περιορισμοι των ψυχομετρικων

ΘΕΜΑ 2ο
α) Ορισμος των επαγ ενδιαφεροντων
γ) Αναφερετε τους βασικους τυπους ενδιαφεροντων-ποιος εχει τη μεγαλυτερη προγνωστικη αξια
γ) σε ποια ηλικια προτεινετε τη χρηση των ψυχομετρικων και γιατι;

ΘΕΜΑ 3ο
α) τι πρεπει να αναζητησει ο συμβουλος στο εγχειριδιο χρησης (manual) των ψυχομετρικων εργαλειων
Β) γιατι προτιμαται η μεταφραση κ η προσαρμογη των εργαλειων ποια τα μειονεκτηματα..

Το 4ο θεμα δεν το θυμαμαι. Ας συμπληρωσει οποιος το θυμαται.. Καλα αποτελεσματα
β)
Άβαταρ μέλους
Heartagram
 
Δημοσιεύσεις: 22
Εγγραφή: 01 Ιουν 2010, 14:18
Τοποθεσία: Πρόγραμμα Ψυχολογίας
Ευχαριστώ: 0

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό Δάφνη Κατσάμπα » 09 Ιουν 2016, 23:18

Ιούνιος 2016

Ολα υποχρεωτικά

Θέμα 1ο
Α. πλεονεκτηματα και περιορισμοι χρησης ψυχομετρικων εργαλειων στην επαγγελματικη συμβουλευτικη
Β. λογοι που τα εργαλεια μεταφραζονται και προσαρμοζονται σε αλλη γλωσσα

Θέμα 2ο
Α. τι ειναι τα επαγγελματικα ενδιαφεροντα και ποια ειναι τα 3 ειδη
Β. περιγραψτε συνοπτικα ενα ερωτηματολογιο ενδιαφεροντων
Γ. ποια τα πλεονεκτηματα και οι περιορισμοι των ερωτηματολογιων ενδιαφεροντων

Θέμα 3ο
Θα χρησιμοποιουσατε σε αυτην την περιπτωση ψυχομετρικα εργαλεια; Αν ναι περιγραψτε τους λογους, αν οχι πως θα κανατε την επαγγελματικη καθοδηγηση;
Μαθητης Α λυκειου, χαμηλες βαθμολογιες στα θετικα μαθηματα, υψηλες στα θεωρητικα, δεν εχει συγκεκριμενα ενδιαφεροντα και δεν ξερει ποια κατευθυνση θα ακολουθησει. οι γονεις θελουν να γινει γιατρος αλλα ως δευτερη επιλογη του προτεινουν την νομικη. (τα βασικα στοιχεια ειναι αυτα και βαση αυτων επρεπε να αιτιολογησουμε την απαντηση μας)
Άβαταρ μέλους
Δάφνη Κατσάμπα
 
Δημοσιεύσεις: 22
Εγγραφή: 11 Ιαν 2013, 10:21
Ευχαριστώ: 1

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό tsvpss » 30 Σεπ 2016, 15:53

ΘΕΜΑΤΑ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2016

ΟΛΑ ΤΑ ΘΕΜΑΤΑ

ΘΕΜΑ 1

Α) Να σχολιασετε τους περιορισμους και κινδυνους που εχει η χρηση των ψυχομετρικών εργαλειων υπο το πρισμα των συγχρονων κοινωνικο-οικονομικων εξελιξων στην χωρα μας.

Β) Να αναφερετε συνοπτικα τα κριτηρια για την επιλογη ενος συγκεκριμενου ψυχομετρικου εργαλειου εναντι ενος αλλου, το οποιο μετραει την ιδια εννοιολογικη κατασκευη.

ΘΕΜΑ 2

Α) Να κανετε μια συντομη περιγραφη του ερωτηματολογιου χαρακτηριστικων ληψης επαγγελματικης αποφασης ή του ερωτηματολογιου αυτοδιερευνησης επαγγελματικων ενδιαφεροντων (ενα απο τα δυο μονο).

Β) Ποια ειναι η συνηθης πορεια για την μεταφραση ενος ψυχομετρικου εργαλειου;για ποιους λογους σε αρκετες χωρες προτιμαται η μεταφραση και προσαρμογη ψυχομετρικών εργαλειων που εχουν κατασκευαστει σε αλλες χωρες απο την κατασκευη νεων εργαλειων; πως κρινετε την τακτικη αυτη;

θΕΜΑ 3

Θα χρησιμοποιουσατε ψυχομετρικα εργαλεια στον ακολουθο πελατη; αν ναι, ποια; αν οχι, πως θα κανατε επαγγελματικη αξιολογηση; να αιτιολογησετε επαρκως την απαντηση σας.

'' Η ελενη ειναι 16 χρονων και πηγαινει στην Α λυκειου.εχει επιλεξει να συνεχισει στην Β λυκειου πηγαινοντας θετικη κατευθυνση, γιατι της αρεσει πολυ η βιολογια και τα μαθηματικα και οι επιδοσεις της μεχρι τωρα ειναι πολυ καλες.η ιδια ισχυριζεται οτι αν ειχε περισσοτερο χρονο να διαβαζει ισως τα καταφερνε και καλυτερα, ομως απολαμβανει τις εξωσχολικες δραστηριοτητες που κανει και δεν θα ηθελε να τις σταματησει και να περιοριστει μεσα στο σπιτι,
Οι γονεις της, οι οποιοι εχουν λογιστικο γραφειο ,την παροτρυνουν να αλλαξει κατευθυνση και να ακολουθησει τα οικονομικα , αφου θα εχει ενα σιγουρο μελλον , ενω η καθηγητρια της βιολογιας της ,την οποια εκτιμα και θαυμαζει , της τονιζει οτι τα καταφερνει πολυ καλα σε αυτο το μαθημα και θα μπορουσε να φτασει πολυ ψηλα ως βιολογος.
Η ιδια οταν ονειρευεται το μελλον της , βανταζεται να κανει μεγαλη καριερα και ειναι ετοιμη να κοπιασει προκειμενου να τα καταφερει. Σε αυτη τη χρονικη στιγμη ειναι αρκετα μπερδεμενη και δεν ξερει τι να αποφασισει σχετικα με το εκπαιδευτικο και επαγγελματικο της μελλον.
Εχει συζητησει με τους γονεις της αλλα και με την καθηγητρια της σχετικα με το επαγγελμα τους , τις παροχες και τις προοπτικες που προσφεει το καθενα απο αυτα , αλλα και παλι αισθανεται μπλοκαρισμενη.Αυτο την αγχωνει οιλυ, γιατι αισθανεται οτι χανει χρονο και οτι τελικα δεν θα τα καταφερει οτι και αν κανει και για τον λογο αυτο επισκεπτεται τον επαγγελματικο συμβουλο'' .
Άβαταρ μέλους
tsvpss
 
Δημοσιεύσεις: 3
Εγγραφή: 30 Σεπ 2016, 15:22
Ευχαριστώ: 1

ΨΧ49 || Μετρησεις ειδικων ενδιαφεροντων,κλισεων&ικανοτητ

Μη αναγνωσμένη δημοσίευσηαπό l1a00013 » 16 Ιουν 2017, 22:04

ΘΕΜΑΤΑ ΕΑΡΙΝΟΥ 2017 :goodluck:

Να απαντήσετε σε 2 από τα παρακάτω θέματα.

ΘΕΜΑ 1ο
α.Σύντομος ορισμός επαγγελματικών ενδιαφερότων
β.Να περιγράψουμε σύντομα ένα ερωτηματολόγιο λήψης απόφασης
γ.Ποιά ηλικία είναι η καταλληλότερη για να χορηγήσουμε ψυχομετρικά εργαλεία?
δ.Να δώσουμε τον ορισμό των επαγγελματικών αξιών και παραδείγματα

ΘΕΜΑ 2ο
Πολλές φορές προτιμάται η μετάφραση ξένων ερωτηματολογίων αντί για την κατασκευή νέων σε μια χώρα.Για ποιούς λόγους γίνεται αυτό και ποιοί είναι οι κίνδυνοι κατά τη γνώμη μας.

ΘΕΜΑ 3ο
Δεν θυμαμαι γιατι δεν το διάλεξα :tease:
Άβαταρ μέλους
l1a00013
 
Δημοσιεύσεις: 2
Εγγραφή: 06 Μάιος 2016, 13:49
Ευχαριστώ: 0



Επιστροφή στο Παλιά θέματα Τμήματος Ψυχολογίας

Μέλη σε σύνδεση

Μέλη σε αυτή την Δ. Συζήτηση: Δεν υπάρχουν εγγεγραμμένα μέλη και 5 επισκέπτες